株式会社シーポック | 採用情報

シーポックの魅力

  • 特長

    当社は幅広い疾患領域の医薬品開発に携わっており、特にグローバルスタディを多く受託していることが特徴です。盲検試験、非盲検試験どちらも受託しており、様々な経験を積むことができます。入社時にはメディサイエンスプラニングの社員と一緒に導入研修を実施するため、同期も多く協力し合いながらモニター業務について学ぶことができ、プロジェクト配属後は先輩モニターの業務サポートや施設同行から実地での業務や立ち居振舞いを身に着けることができるので、安心してモニターとして独り立ちできるようになります。

  • ワークライフバランス

    フレックスタイム制や、産前産後休業・育児休業・時短制度がうまく利用されていて、個々の能力に応じた業務量の配分がされているため、ワークライフバランスの取れた働き方ができます。

  • キャリアパス

    当初はモニターとして、キャリアをスタートいただきますが、早期にマネジメントに携わることも可能です。また親会社のメディサイエンスプラニング社との人材交流も活発で、希望すれば様々な職種・領域でもご活躍いただけます。

社員紹介

  • プロジェクトリーダー
    Wさん

    当社は穏やかな雰囲気の会社だと思います。社員同士が隔たりなく意見交換できたり、上司への報告や相談もしやすい職場環境です。業務については多忙な時期もありますが、そんな時でもチーム一丸となることで、お互いサポートし合いながらプロジェクトの目標達成に向けて頑張っていけるやる気を持った社員が多くいます。モニターは、求められる知識や能力は様々で責任も大きいですが、それ以上にやりがいや達成感を感じられるところが魅力である仕事です。
    私は、出産・育児のため2年ほど業務から離れていた期間があります。
    最近は、男性社員も育児休業を積極的に取得しており、同僚の様子からも男女問わず取得しやすい環境であると感じています。復職後は、正直なところ仕事と育児の両立ができるか不安もありましたが、会社の制度がしっかり整っていたため、時短勤務制度を使用することで、上司や同僚からもサポートいただきモニター業務を続けてこられました。現在は、プロジェクトリーダーをさせていただいています。時期によっては残業もありますが、時間を上手く使い、計画的に業務を進めることで、連続した有給休暇も取得できています。男女問わずキャリアアップのチャンスがあり、活躍できる職場であることも魅力のひとつであると感じています。

  • CRA/サブリーダー
    Kさん

    モニターという業務は一般的にどのような仕事なのかイメージしづらいところもあるかと思います。
    臨床試験（治験）は医薬品の安全性や有効性を検証するため厳格に定められたルールに則り実施されています。そのため、新薬自体の開発に注力をしていきたい製薬会社にとっては大きな負担となっており、私たちの業務はこのような臨床研究（治験）に関わる様々な業務を製薬会社に代わって行うことで、医薬品がいち早く患者の元へ届くことに貢献し、安全や安心を支えることに繋がっています。出社前に何の気なしに見ている朝のニュースで自分が携わった医薬品が社会に流通し始めることが取り上げられているのを見て、「あの試験は大変だったけど頑張って良かったな」としみじみ実感することがあります。
    現在は試験のサブリーダーとしてプロジェクトリーダーのサポートと後輩モニターの指導を任せてもらっています。モニター業務はそれぞれが担当施設を持ち、出張や報告書の作成など1人で対応することが多いイメージがあるかと思いますが、当社では何をするにも上司・先輩・後輩が分け隔てなく情報交換をして業務に取り組んでいます。
    何か困りごとがあり上司に相談をすると、気づけば周りにチームメンバーが集まり全員で課題の解決に意見を出し合っている場面をよく目にします。チームとして業務をこなしていく中でとても心強い環境であると思います。

  • CRA
    Dさん

    臨床開発モニターとして医療機関の治験実施体制の確認や治験薬関連の確認を主な業務としています。具体的には医療機関の盲検維持手順の構築支援や、治験薬に関する問い合わせ対応、また定期的に医療機関へ訪問し治験薬の管理や投与が問題なく行われているかを確認しています。
    治験のクオリティに直結する業務のため責任も大きく、業務スケジュールの管理や医療機関とのコミュニケーションなど大変なこともありますが、出張でいろいろな場所へ行ったり、医療機関スタッフと信頼関係を築いたりできるところに楽しさとやりがいを感じています。
    社内もなごやかな雰囲気で居心地がよく、上司や先輩にも話しかけやすい環境です。入社当初は分からないことばかりで緊張しましたが、業務が逼迫していないか、困っていることはないか等のフォローも手厚く、早い段階でなじむことができました。疑問や悩みがあればすぐに相談できるので、安心して業務にあたることができます。先輩から出張先のお店やお土産のオススメを教えてもらうことも多いです！

  • 品質管理
    Tさん

    20代、30代の若いメンバーが多く、とても馴染みやすい職場です。私も創業当初から勤めており、とても居心地のよい会社です。若いリーダーも多く、疑問に思うことや不安に感じることを、リーダーに相談しやすい環境が整っています。
    私は品質管理業務を担当しています。治験における品質管理とは、治験の過程で発生する、様々な書類や記録を、保管、管理することによって、治験が適切に実施されていることを確認することです。実際に医療機関を訪問しモニタリング業務を行うモニターとは異なり、縁の下の力持ちのような役割ですが、様々な書類や記録から、第三者の視点で治験がGCP、治験実施計画書、及び手順書等に従い、問題なく行われているかを確認しています。
    このような業務の特性から、一つのチームに所属するのではなく、複数のチームを担当し、横断的に関わっていますが、チーム毎に個性があり、様々なメンバーの活躍を見る事ができます。新入社員として入社したメンバーが、経験を積んでリーダーを任され、頑張っている姿は、非常に頼もしいです。長く勤めている者として、メンバーの成長を見られるのは、とてもうれしく、私自身も、日々刺激を受けています。

新卒採用情報

臨床開発モニター

  • 業務内容

    臨床開発部に配属の上、モニタリング業務に従事いただきます。

  • 業務詳細

    ・臨床試験に関するモニタリング
    ・クライアント、治験実施施設との調整
    ・折衝・書類作成など

  • 必須条件

    2023年3月大学/大学院卒業予定者
    （高専卒、高専専攻科修了の方も対象です）

待遇

  • 給与

    大学卒 　月給22万5,000円
    修士了 　月給24万5,000円
    高専卒 　月給20万5,000円
    ※専攻科修了の方は大学卒と同額となります

  • 諸手当

    通勤費5万円/月まで実費支給、時間外勤務手当、出張手当

  • 昇給・賞与

    昇給：年1回（4月）
    賞与：年2回（6月・12月）

  • 勤務地

    東京 （中央区）

  • 勤務時間

    9時00分～17時30分
    （フレックスタイム勤務制度あり　コアタイム10時～15時）
    在宅勤務制度あり

  • 休日・休暇

    完全週休2日制
    土・日・祝日、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇

  • 保険

    各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険）

  • 福利厚生

    退職金制度、クラブ活動補助金支給制度、総合福利厚生サービス

シーポックではこんな方を求めています

  1. 1

    自分の言葉で話せる方

  2. 2

    チームワークを大事にし、
    チームのためにと思える方

  3. 3

    いろいろな人と
    コミュニケーションが取れる方

  4. 4

    バランス感覚がある方

  5. 5

    情熱のある方

  6. 6

    素直な方

ご縁があってご興味を持っていただいた方とお会いできるのを楽しみにしています。

個人情報の取扱について

取得・利用目的
ご提供頂きました個人情報については、採用選考並びに入社手続きのために利用いたします。また、上記利用目的以外に利用することはございません。
取得した個人情報は第三者への提供はいたしません。

中途採用情報

臨床開発プロジェクトリーダー

  • 業務内容

    臨床開発部に配属の上、モニタリングチームのリーダーをお任せします。

  • 業務詳細

    ・クライアント（製薬会社）、治験実施施設との調整
    ・折衝・プレゼンテーション（クライアントへの営業段階等）
    ・担当プロジェクトのマネジメント
    ・担当プロジェクトにおけるモニターの育成

  • 必須条件

    CRA業務経験5年以上、かつ、臨床開発チームマネジメント／リーダー経験1年以上

臨床開発モニター（メンバー、サブリーダークラス）

  • 業務内容

    臨床開発部に配属の上、モニタリング業務に従事いただきます。

  • 業務詳細

    ・臨床試験に関するモニタリング
    ・クライアント、治験実施施設との調整
    ・折衝・書類作成(IRB、GCP関連書類等)など

  • 必須条件

    CRA業務経験1年以上

待遇

  • 給与

    経験、実績に応じ当初の給与額を決定します

  • 諸手当

    通勤費5万円/月まで実費支給、時間外勤務手当、出張手当

  • 昇給・賞与

    昇給：年1回（4月）
    賞与：年2回（6月・12月）

  • 勤務地

    東京 （中央区）

  • 勤務時間

    9時00分～17時30分
    （フレックスタイム勤務制度あり　コアタイム10時～15時）
    在宅勤務制度あり

  • 休日・休暇

    完全週休2日制
    土・日・祝日、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇

  • 保険

    各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険）

  • 福利厚生

    退職金制度、クラブ活動補助金支給制度

個人情報の取扱について

取得・利用目的
ご提供頂きました個人情報については、採用選考並びに入社手続きのために利用いたします。また、上記利用目的以外に利用することはございません。
取得した個人情報は第三者への提供はいたしません。

採用に関するお問い合わせ

〒104-0033　東京都中央区新川2-27-1
東京住友ツインビルディング 東館
CPOC 採用担当 (メディサイエンスプラニング 人事部)

  • TEL
    03-5544-8128

  • FAX
    03-6435-6853

  • MAIL
    saiyo@mpi-cro.jp